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国投旗下招录201名含综合岗 [复制链接]

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泉州丰泽国有投资集团有限公司(以下简称“丰泽国投集团”)系泉州市丰泽区属国有集团公司,下辖泉州丰泽博泽教育投资有限公司(以下简称“博泽教育公司”)、泉州丰泽教育管理集团有限公司等多家子公司(以下简称“丰泽教育集团”)。其中,博泽教育公司于年初创立“博泽幼儿园”幼教品牌,现已开办博泽领海幼儿园(丰泽区级示范园)、博泽宸星幼儿园、博泽高铁幼儿园及博泽城华幼儿园等4所公办普惠性幼儿园,今年秋季还将新办博泽麓城幼儿园(暂定)等公办普惠性幼儿园。因工作需要,年上半年丰泽国投集团下属博泽教育公司、丰泽教育集团计划招聘教育类人才名,具体方案如下:


  一、招聘岗位、人数


  1.博泽教育公司计划招聘园长助理、幼儿园专任教师、保健医生及教学专员等共34人;


  2.丰泽教育集团计划招聘幼儿园、小学、中学及职校教师、校医等共人。


  上述具体招用岗位、人数、身份及资格条件详见附件。


  二、招聘程序


  (一)本次招聘公告同时通过中国海峡人才网泉州站热点公告栏、丰泽区人民政府网发布,采用网上报名、资格初审、笔试(A1、A2岗位除外)、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序的招聘办法。其中A1、A2等2个岗位为%面试,A3岗位为先面试后笔试,A4、A5、以及B类岗位均为先笔试后面试。


  (二)网上报名


  1.报名网址:中国海峡人才网企事业单位公开招聘网站


  2.报名时间:年6月7日12:00至6月13日17:00。


  3.考生补充材料截止时间:年6月14日22:00。


  4.资格初审截止时间:年6月15日17:00。


  5.考生须提交的报名材料:


  (1)如实及时填写报名表;


  (2)以附件形式上传《岗位信息表》中(详见附件)所要求提供的报名材料,上传文件格式为图片(jpg、jpeg)或文档(word),上传文件命名格式为姓名+文件名称。


  6.其他应注意事项:


  (1)网上报名表里的照片应符合如下要求:一张近期正面免冠二寸证件照.jpg格式,宽度像素,高度像素,分辨率为dpi左右,大小KB以下的彩色数码证件照片,逾期未提交合格照片的报考者将无法及时打印本人的准考证。


  (2)报考人员应认真阅读本次公开招聘考试工作的有关规定,核对本岗位报考条件。报考人员对所提供的资料与报考岗位条件设置要求是否相符自行判断,提交的报考信息应当真实、准确,提供虚假报考信息的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。


  (三)打印笔试准考证(A1、A2岗位除外)


  资格初审合格入围笔试者,请自行上网打印笔试准考证,打印笔试准考证时间另行通知。


  (四)笔试(A1、A2岗位除外)


  1.笔试开考人数与招聘人数比例原则上不低于3:1。岗位开考人数比例低于3:1时,按实有人数继续组织开考。本次笔试均设合格线为60分。笔试成绩均计入综合成绩。考试不指定辅导教材,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。


  2.笔试科目


  uA5岗位笔试科目:综合基础知识。


  uA4、B01、B02岗位笔试科目:《教育综合知识》(占40%)+《医学基础知识》(占30%)+《护理专业知识》(占30%)。


  uA3及B03-B33岗位笔试科目:《教育综合知识》占40%+《学科专业知识》占60%。主要考核应聘对象的教育综合知识、专业知识、学科知识等。


  上述笔试科目卷面总分均为分,考试时间均为分钟。


  3.具体笔试时间、地点及注意事项,详见笔试准考证。报考人员应按照准考证上标明的时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证、本人身份证以及准考证上要求提供的相关材料、物品,未能同时提供者一律不予参加考试。


  4.笔试成绩查询。笔试成绩将在丰泽区人民政府网上公布,请考生笔试后随时
  (五)资格复审


  A1、A2岗位资格复审在面试前。


  A3岗位资格复审在面试之后、笔试之前进行。


  A4、A5以及B类岗位资格复审在笔试之后、面试之前进行。


  其中:


  1.A1、A2岗位资格初审合格人员,一律进入资格复审环节。


  2.A3岗位按照面试成绩(不低于合格线)从高到低的顺序,根据招聘计划数与进入资格复审人数1:3的比例确定进入资格复审人选。进入资格复审人选最后一名面试成绩出现并列的,取所有并列的考生为进入资格复审人选;达不到规定比例的,按实有人数确定进入资格复审人选;弃权资格复审人选的空额从面试成绩合格人员中按面试成绩从高分到低分顺序依次递补。未达到面试合格分数线的考生将不予确定为进入资格复审人选。


  3.A4、A5及B类岗位按照笔试成绩(不低于合格线)从高到低的顺序,每个岗位根据招聘计划数与进入资格复审人数1:3的比例确定进入资格复审人选。进入资格复审人选最后一名笔试成绩出现并列的,取所有并列的考生为进入资格复审人选;达不到规定比例的,按实有人数确定进入资格复审人选;弃权资格复审人选的空额从笔试成绩合格人员中按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。未达到笔试合格分数线的考生将不予确定为进入资格复审人选。


  进入资格复审人选应在资格复审规定的时间内提交报考岗位要求的相关证件原件;逾期不参加资格复审者,视为自动放弃面试资格,丰泽国投集团将按笔试成绩(不低于合格线)从高分到低分依次递补入围面试的人选。


  4.资格复审的时间和地点另行通知。


  (六)面试


  1.A1、A2、A4、A5以及B01、B02岗位面试主要测试应聘者的专业知识、业务能力以及综合素质。


  (1)A1、A2岗位面试形式为半结构化面试;


  (2)A4、A5以及B01、B02岗位的面试形式为结构化面试。


  2.A3、B03、B04岗位的面试形式为片段教学及岗位技能测试。其中,片段教学占60%,岗位技能测试占40%。岗位技能测试项目从钢琴自弹自唱、舞蹈和蜡笔画三个项目中随机抽取一项进行测试。面试考官由7人组成,采取“去掉一个最高分和一个最低分后,取其余5位考官总分的平均分”的方法确定考生的面试成绩。面试成绩保留至小数点后两位,第三位数四舍五入。


  3.B05-B33岗位,面试采取片段教学及现场问答形式进行。其中,片段教学占60%,现场问答占40%。面试考官由7人组成,采取“去掉一个最高分和一个最低分后,取其余5位考官总分的平均分”的方法确定考生的面试成绩。面试成绩保留至小数点后两位,第三位数四舍五入。


  4.本次面试总分均为分,均设合格线为70分,低于合格线者不得进入下一环节。


  5.进入面试人选:


  (1)A1、A2岗位资格复审合格人员,一律进入面试。


  (2)A3岗位资格初审合格人员,一律进入面试。


  (3)A4、A5及B类岗位资格复审合格人员,按照笔试成绩(不低于合格线)从高到低的顺序,每个岗位根据招聘计划数与面试考生数1:3的比例确定进入面试人选。面试人选最后一名笔试成绩出现并列的,取所有并列的考生为面试人选;达不到规定比例的,按实有人数确定面试人选;弃权面试的空额从笔试成绩合格人员中按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。未达到笔试合格分数线的考生将不予确定为面试对象。

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